Dedikation er Alfa og Omega

12.000 km. Det er den upræcise distance mellem Danmark og Filippinerne. Med sådan en distance er det umuligt for dig som læser personligt at komme og se, hvad Kanlungan i realiteten er, og hvilket arbejde de gør. Derfor har jeg været på opdagelse rundt i Kanlungans ledelse for at finde én, der kunne hjælpe mig med det problem. Heldigvis er alle så behjælpelige på Kanlungan, så det tog mig ikke lang tid at finde den rette person – Joy Garcia Paller. Joy er 31 år og har arbejdet for Kanlungan i 10 år.

 - Hvad er din stilling hos Kanlungan?

- Jeg arbejder i After Care-programmet og som vejleder for alle Kanlungans programmer. (se de forskellige programmer under About)

 - Hvad består dit job i After Care-programmet af?

- Jeg står for håndteringen af sager med børn, som er blevet genforenet med deres familier. Det inkluderer hjemmebesøg, dialog med skolelærere og forældre, rådgivning for børnene, høringer i retten f.eks. med børn som er blevet seksuelt misbrugt, holder møder med forældrene om deres påvirkning på barnet som forældre og én gang om måneden har jeg et møde sponsorbørn og deres forældre for at tjekke op på deres situation. Sponsorbørn er børn som bl.a. får støtte til at gå i skole eller lignende. Derudover hjælper jeg med referencer til hospitaler, hvor der er behov for det.

  - Hvad er Kanlungan for dig?

 - For det første er Kanlungan for mig et tilflugtssted for gadebørnene i Manila. Et tilflugtssted hvor vi ønsker at børnene skal lære Jesus at kende. Dernæst er Kanlungan en skole. Udover at lære børnene noget matematik, engelsk osv. lærer vi dem også om de gode værdier i livet såsom at de skal lære at elske, elske dem selv og deres næste. De lærer også praktiske ting som rengøring og madlavning, som skal hjælpe dem til at klare sig selv, når de forlader Kanlungan. For det tredje er Kanlungan for mig som et hospital. Vi hjælper ikke kun børnene med at hele deres fysiske men. Vi hjælper også til at de kan komme over deres dårlige oplevelser eller traumer gennem forskellige aktiviteter, som vi har på projektet og gennem kærlighed og accept fra alle medarbejderne på Kanlungan. Så det handler om, at de også heler rent følelsesmæssigt.

 - Hvad er dine visioner for Kanlungan?

- Før det første at vi vil blive ved med at have sponsorer til at sikre Kanlungans eksistens og for det andet at se flere børn blive hjulpet af Kanlungan. At se flere børn nå deres ambitioner og drømme.

 - Er det muligt at hjælpe Kanlungan og hvordan?

- Ja, det er det. Kanlungan er en non-profitabel organisation, hvis indkomst alene kommer fra sponsorer rundt om i verden. Derfor er det vigtigt for os, at der er mennesker, som er villige til at støtte Kanlungan. Man kan gøre det gennem finansiel støtte, men der er også mulighed for at man kan få et sponsorbarn, hvor man f.eks. kan støtte barnets uddannelse. (se mere om støtte under Donationer)

Noget af det man mærker, når man snakker med medarbejderne på Kanlungan er det engagement, de lægger i deres arbejde. Ligeså med Joy. Hendes arbejde er hendes liv. Det er virkelig noget, hun brænder for og det stråler ud af hende, når man snakker med hende. Men også kun med den inderlige lyst til at hjælpe gadebørn kan Kanlungan eksistere. De har ikke råd til at betale en høj løn. Nej, tværtimod så er det en dårlig løn de får, men de gør det fordi det er løn nok i sig selv at se et barn få et bedre liv på grund af hvad de gjorde. Hvad er den bedste løn for dig?